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02
2026-03
萬象更新，征程再啟。春節(jié)的喜慶氣氛尚未散去，淮海實(shí)業(yè)集團(tuán)已在開年之際鳴響了第一聲號(hào)角。2月24日，一場(chǎng)以“我和我的淮海”命名的群眾性主題宣傳教育動(dòng)員部署會(huì)如期召開。這不僅是新春的“開工會(huì)”，更是面向“十五五”新篇章和集團(tuán)“實(shí)干增能年”的誓師會(huì)與集結(jié)令。回首來路，挑戰(zhàn)與壓力清晰可見。剛剛過去的2025年，對(duì)淮海實(shí)業(yè)集團(tuán)而言，是極具考驗(yàn)的一年，轉(zhuǎn)型壓力、管理短板、巡視反饋的問題，如同一道道必須跨越的關(guān)隘。站在承前啟后的歷史節(jié)點(diǎn)，...
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08
2026-02
從依賴“內(nèi)部訂單”到產(chǎn)品遠(yuǎn)銷海外，從傳統(tǒng)制造到智能服務(wù)，一家曾經(jīng)“靠煤吃煤”的企業(yè)，如何在五年內(nèi)實(shí)現(xiàn)蛻變、煥發(fā)新生？答案就藏在 “創(chuàng)新”與“實(shí)干” 這兩個(gè)關(guān)鍵詞里。“十四五”以來，面對(duì)行業(yè)調(diào)整與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的雙重考驗(yàn)，淮海實(shí)業(yè)集團(tuán)旗下華星公司以“創(chuàng)新”為引擎，以“實(shí)干”為基石，成功逆勢(shì)突圍，煥發(fā)出強(qiáng)勁的新生力量。破局：從“等訂單”到“闖世界”，小企業(yè)撬動(dòng)大市場(chǎng)還記得幾年前主要依靠?jī)?nèi)部訂單的日子嗎？如今，華星公司的產(chǎn)品已從安徽走向全國，...
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08
2026-02
如何讓工會(huì)工作不止于“暖心”，更能“賦能”？如何將服務(wù)化為滋養(yǎng)員工成長(zhǎng)的“營養(yǎng)”？近年來，淮海實(shí)業(yè)集團(tuán)工會(huì)精心配比，端出理論“主食”、暖心“熱湯”、賦能“硬菜”、實(shí)踐“鮮果”、勤廉“清茶” 五款特色“營養(yǎng)餐”，推動(dòng)工會(huì)工作全面升級(jí)。理論“主食”：補(bǔ)足精神之鈣堅(jiān)持把理論武裝作為不可或缺的“主食”。讓黨的創(chuàng)新理論，不僅進(jìn)機(jī)關(guān)、公司，更深入車間、班組、工地。通過“勞模講奉獻(xiàn)、巾幗講擔(dān)當(dāng)、青年講傳承”等49場(chǎng)主題宣講，...
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02
2026-02
“十四五”期間，行業(yè)承壓、市場(chǎng)收縮，不少企業(yè)面臨生存考驗(yàn)。但在安徽淮北，有一家國企卻逆勢(shì)跑出了“上揚(yáng)曲線”——利潤(rùn)總額累計(jì)突破23億元，資產(chǎn)負(fù)債率始終低于14%，資產(chǎn)規(guī)模穩(wěn)步增長(zhǎng)至31.35億元。它就是淮海實(shí)業(yè)集團(tuán)旗下的相山水泥。沒有躺平、沒有退縮，這家企業(yè)以“國企改革+產(chǎn)業(yè)升級(jí)”雙輪驅(qū)動(dòng)，在逆境中筑牢根基，走出了一條綠色低碳的高質(zhì)量發(fā)展之路。打破單一依賴，構(gòu)建“全鏈條”產(chǎn)品矩陣面對(duì)水泥行業(yè)量?jī)r(jià)齊跌，相山水泥主動(dòng)突圍，...
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01
2026-02
歲末年初，淮海實(shí)業(yè)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子成員的行程安排得滿滿當(dāng)當(dāng)。1月29日這天，他們分赴相山水泥、安徽礦機(jī)、中勘科技等多家基層單位，走進(jìn)老黨員的家中，來到困難職工的病榻前。集團(tuán)黨委書記、董事長(zhǎng)王振江，黨委副書記、總經(jīng)理羅偉等領(lǐng)導(dǎo)，將慰問金和集團(tuán)的牽掛，親手送到職工群眾手中。在勘探花園的老房子里，96歲的老黨員邰永成與前來慰問的同志回憶“光榮在黨50年”和“抗美援朝”往昔；在老干部王慎明的家中，集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)他為集團(tuán)發(fā)展做出的付出和貢獻(xiàn)表示誠摯敬意。...
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26
2026-01
在很多人印象中，煤矸石是礦區(qū)常見的“廢料”，堆積成山，占用土地，還可能影響環(huán)境。但在淮海實(shí)業(yè)集團(tuán)旗下新材料公司，這些黑色的“石頭”卻經(jīng)歷了一場(chǎng)奇妙的“變身”——成為綠色建材的寶貴原料。“十四五”期間，新材料公司緊扣創(chuàng)新主線，不僅破解了煤矸石高值化利用的世界級(jí)難題，建成了國內(nèi)首條百萬噸級(jí)示范線，更在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中成功開拓新局，交出了一份技術(shù)突破與產(chǎn)業(yè)升級(jí)的提質(zhì)向新答卷。硬核！從0到1，變“廢”為“材”...
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25
2026-01
五載耕耘，溫暖如初。在淮海實(shí)業(yè)集團(tuán)，“暖心”從來不是一句口號(hào)，而是落在實(shí)處的一項(xiàng)一項(xiàng)舉措、融入日常的一點(diǎn)一滴關(guān)懷。“十四五”期間，集團(tuán)精心繪就的“服務(wù)戰(zhàn)略、賦能成長(zhǎng)、促進(jìn)和諧”的暖心工程，既溫暖了千家燈火，更匯聚起推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的磅礴合力。思想鑄魂，凝聚“同心圓”五年來，集團(tuán)以思想引領(lǐng)筑牢信念根基。“五心兩來”“我與企業(yè)共成長(zhǎng)”“淮海職工大思政課”等系列宣傳宣講活動(dòng)，讓奮斗共識(shí)深入人心；勞模工匠的先進(jìn)事跡通過“...
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19
2026-01
“十四五”期間，淮海實(shí)業(yè)集團(tuán)交出了一份科創(chuàng)賦能發(fā)展的“創(chuàng)新答卷”：累計(jì)研發(fā)投入9.4億元，年度研發(fā)經(jīng)費(fèi)從2020年的8919萬元躍升至2025年的2.22億元，年均增速達(dá)20%。這組數(shù)字背后，是集團(tuán)深入實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略，為高質(zhì)量發(fā)展注入科創(chuàng)動(dòng)能的具體實(shí)踐。改革破局，激活創(chuàng)新“一池春水”集團(tuán)以機(jī)制改革為抓手，全面優(yōu)化創(chuàng)新生態(tài)。重塑管理體系，成立科技創(chuàng)新部，構(gòu)建“集團(tuán)-子公司”兩級(jí)管理架構(gòu)，強(qiáng)化子公司研發(fā)主體地位，充分賦權(quán)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人。...
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